国（全国対応）の補助金 初めての輸出に挑戦する事業者を国が伴走支援｜新規輸出1万者支援プログラム
海外に商品やサービスを売ってみたいけれど、何から始めればいいか分からない。そう感じている事業者は少なくありません。「新規輸出1万者支援プログラム」は、経済産業省・中小企業庁・日本貿易振興機構（JETRO）・中小企業基盤整備機構が連携し、輸出...
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国（全国対応）の補助金 
国（全国対応）の補助金 事業主団体で時間外労働削減・賃上げに取り組む「働き方改革推進支援助成金（団体推進コース）」
自社単独ではなく団体で取り組む助成金働き方改革推進支援助成金には複数のコースがありますが、「団体推進コース」は少し性格が異なります。対象は個々の中小企業ではなく、事業協同組合や商工会、商工会議所といった中小企業の事業主団体です。自社が加入し...
全業種対応 東京都「新製品・新技術開発助成事業」とは？最大2,500万円の研究開発助成金を解説
新しい製品や技術のアイデアはあるのに、開発費用が用意できずに前へ進めない。そうした都内企業の背中を押す代表的な制度が、東京都の「新製品・新技術開発助成事業」です。上限2,500万円という高額な助成が受けられる一方、募集期間は年に1回、短い期...
全業種対応 東京都「テレワークトータルサポート助成金」とは？機器導入費を助成
社員からテレワークを増やしたいと言われるけれど、パソコンやセキュリティ環境を整える費用が気になる。そんな都内の中堅・中小企業を支えるのが、東京都の「テレワークトータルサポート助成金」です。募集期間が9か月以上と長く、2026年9月21日時点...
国（全国対応）の補助金 エイジフレンドリー補助金とは？高年齢労働者の安全対策に使える国の補助金
現場で働くスタッフの年齢層が上がってきた。そう感じている事業者にとって、転倒や腰痛といった労働災害の防止は避けて通れないテーマになっています。厚生労働省の「エイジフレンドリー補助金（高年齢労働者の安全衛生確保対策補助金）」は、高年齢労働者が...
国（全国対応）の補助金 有期雇用スタッフに賞与・退職金制度を新設したら｜キャリアアップ助成金（賞与・退職金制度導入コース）
パートや契約社員には賞与も退職金も出していない。そんな事業者が多いなか、非正規雇用のスタッフにも賞与・退職金の仕組みを整えたいと考えたときに使えるのが、厚生労働省「キャリアアップ助成金」の賞与・退職金制度導入コースです。同じキャリアアップ助...
国（全国対応）の補助金 事業協同組合等が構成員の労働環境を底上げ「人材確保等支援助成金（中小企業団体助成コース）」
自社だけでは取り組みにくい労働環境の改善を、加入している組合を通じて進められる制度があります。厚生労働省の「人材確保等支援助成金（中小企業団体助成コース）」です。この制度は個人事業主や中小企業が直接申請するものではなく、事業協同組合や商工組...
稲城市 稲城市の中小企業省エネ化設備導入補助事業｜老朽設備の更新費用を補助
稲城市は、市内の中小企業者などが省エネ設備を導入する際の費用を補助する制度を実施しています。名称は「稲城市中小企業省エネ化設備導入補助事業」です。老朽化した空調や照明を省エネ型に更新したい事業者に関係する制度です。工事費も対象に含まれる点が...
国（全国対応）の補助金 荷待ち時間削減など物流の取引環境を改善する「働き方改革推進支援助成金（取引環境改善コース）」
荷主と運送事業者が連携して申請する制度トラックドライバーの荷待ち時間や、長時間労働の背景には、荷主・倉庫事業者・運送事業者の間の取引慣行が関わっていることが少なくありません。厚生労働省の「働き方改革推進支援助成金（取引環境改善コース）」は、...
国（全国対応）の補助金 両立支援等助成金（育児休業等支援コース）とは？育休の引継ぎと復帰を支える国の助成金
従業員が育児休業を取ると聞いたとき、まず頭に浮かぶのは「仕事の引き継ぎ、どうしよう」という現実的な悩みではないでしょうか。厚生労働省の「両立支援等助成金（育児休業等支援コース）」は、こうした引き継ぎ体制の整備や、育休からの職場復帰を計画的に...